Handies und Dumping-Löhne

[Rundkino]

Neueste Nachrichten von Herrn Flebbe zum baldigen Aufschwung, dem bösen Handy und Dumping-Löhnen, zu lesen in der heutigen Welt am Sonntag :evil: :

 

http://www.wams.de/data/2005/11/13/802544.html

[Giotto]

ohne Worte... :evil:

[Gast]

der typ lebt einfach fernab jeder normalität,mehr kann man dazu nicht sagen :!: :?: :evil: :evil: :?: :!:

[showmanship]

.. wer erwartet bei solchen löhnen eigtl motiviertes personal?

[cinerama]

Der Typ ist krank - ein Lügner vor dem Herrn.

 

Vorsicht: verstrahltes Territorium! :nuke:

[Kleines Arschloch]

Mahlzeit! Wir sollten Herrn Flebbe mal ein Jahr lang für 6,50 € die Stunde arbeiten lassen. So wie ich das aber sehe, würde er sich mit seinen Thesen auch nahtlos in unsere neu Bundesregierung einreihen lassen. Es macht bald echt keinen Spaß mehr sich für immer weniger immer mehr den Arsch aufzureißen. :twisted:

[max renn]

Also ich kann zum Thema nur sagen, dass die Herren vom HDF sich mit dieser Preispolitik nur ruinieren werden. Wie man ja in diversen Beiträgen hier im Forum schon gelesen hat, ist es nicht nur eine Schande, dass es nur noch wenige Filmvorführer gibt, die ihr Handwerk auch künstlerisch betrachten, d.h. als Leidenschaft, weil sie Ahnung haben, worauf es ankommt bei einer guten Projektion, andererseits ist auch das Kinopersonal immer unmotivierter bei solchen Gehältern, so dass die wenigsten Kinos noch den Titel "Filmtheater" im ursprünglichen Sinne verdienen.

Eine Reduzierung des Anfangsgehalts von Angestellten führt zudem nur dazu, dass bei der Schichtenverteilung diejenigen bevorzugt werden, die weniger verdienen, da es in der Regel laut Tarifvertrag nur einen Anspruch auf 4 Stunden pro Woche gibt. Die alten Angestellten können somit in Häusern, in denen es keinen Betriebsrat gibt,der auf Gleichberechtigungen achtet, problemlos verdrängt werden, indem man sie zwingt, einen anderen Job zu suchen, um ihre Miete bezahlen zu können, weil sie mit €24 in der Woche wohl höchstens noch ihre Stromrechnung begleichen können. Festangestellte mit 38 Stunden gibt es nur noch in den wenigstens Häusern, die meisten Platzanweiser und Filmvorführer sind heutzutage doch eh Studenten, die hoffen, in ein paar Jahren einen anständig bezahlten Job machen zu können.

Ich kann daher jedem Haus nur raten, einen BR zu gründen, um dem vorzubeugen. Dazu braucht man nur ein paar mutige Leute, die ja, sobald sie ihren Plan, einen BR zu gründen öffentlich gemacht haben, gesetzlich geschützt und somit unkündbar sind (für die Zeit der Gründung plus Nachfrist). Mehr dazu findet ihr im Betriebsverfassungsgesetz (BetrVG). VerDi hilft euch auch gerne, egal was man von VerDi nun halten mag.

 

Das BetrVG findet ihr unter:

http://www.soliserv.de/betrvg.htm

[Technohead]

naja, man darf das aber auch nicht soo einseitig sehen. Klar sind die Löhne schon sehr niedrig, aber schon heute schließt ein Kino nach dem anderen, und der wirtschaftliche Gesichtspunkt ist nun mal, dass du die überleben die richtig kalkulieren. Wenn die Personalausgaben höher sind als die Einnahmen kann ein Kino nicht lange überleben. Und in heutigen Zeiten, wo die Kinobranche nicht gerade in ihrer Blüte steht müssen halt alle, und wirklich alle, auch zu Kompromissen bereit sein. Klar geht das auf den eigenen Geldbeutel, aber lieber in paar euro weniger in der Tasche als zusehen wie das Haus in dem man arbeitet den Bach runter geht, oder?

[E VII b]

Halllooooo ... ich weiß wirklich nicht, warum sich hier über einen Stundenlohn von 6,50 Euro aufgeregt wird. Das ist doch ein Spitzenlohn.

 

In den meisten Kinos verdienen doch Kassierer und Tresenkräfte maximal 4 - 4,50 Euro und Vorführer maximal 5 Euro.